Ecommerce, el sector con mejores oportunidades de empleo
Perfiles como ecommerce manager o product manager pueden pasar de un sueldo anual inicial de 25.000 euros a superar los 60.000 en seis años.
La aceleración que muchas compañías han realizado de su transformación digital a raíz de la crisis de coronavirus, ha acelerado asimismo la necesidad de contratar perfiles relacionados con nuevas tecnologías e innovación. Una oferta escasa en términos laborales que propulsa el salario de sus profesionales. Así, algunos de estos puestos, relacionados con la analítica de datos o los proyectos de I+D, tienen una remuneración inicial de alrededor de 30.000 euros anuales.
Son datos del Informe de Tendencias Salariales 2021, elaborado por Randstad Research, donde se identifican diferentes bandas salariales para 247 posiciones relevantes en 13 sectores y áreas profesionales, entre los que se incluyen Retail, Ecommerce y Logística y Transporte.
De acuerdo con el estudio, el sector retail es uno de los principales sectores de la economía española en términos de negocio y contratación, ya que emplea al 11,5% de los trabajadores. Durante 2020, generó 1,12 millones de contratos, siendo 187.293 de carácter indefinido y 930.797 de naturaleza temporal, alcanzando así el 7% de toda la contratación que se generó en España el pasado año. Aunque la crisis sanitaria hizo que esta contratación resultara un 3,4% inferior a la realizada en 2019.
En el sector retail se detecta una gran diferencia a nivel salarial entre los puestos directivos y los perfiles intermedios o básicos. Según el informe, los puestos con salarios más bajos, como customer service o store manager, tienen bajos aumentos de remuneración con el paso de los años. Existe alguna excepción, como el diseñador o el product manager, que ven aumentar el salario de manera considerable según crece su experiencia, ya que, partiendo de sueldos de alrededor de 25.000 euros anuales, pueden superar con facilidad los 50.000 en seis años.
Ecommerce
Aunque cuenta con un tamaño reducido en términos relativos, el sector ecommerce está experimentando un crecimiento considerable en los últimos años, tanto como área de negocio independiente como en posiciones transversales. A día de hoy, trabajan 110.000 personas, el 0,6% de profesionales de nuestro país. En el último año, las contrataciones subieron un 3,1% y se firmaron un total de 101.172 contratos – 12.848 indefinidos y 88.324 temporales-.
Según el estudio, el sector ofrece grandes oportunidades para posiciones más bajas. Así, perfiles como ecommerce manager, product manager o product owner pueden pasar de cobrar un sueldo anual inicial de alrededor de 25.000 euros a superar con facilidad los 60.000 al cabo de seis años.
Logística y transporte
El de logística y transporte es uno de los pocos sectores que supera el millón de trabajadores en España, hasta el punto de suponer el 7,8% de toda la contratación. En 2020, generó 1,25 millones de contratos, siendo 106.743 de carácter indefinido y 1,14 millones de naturaleza temporal. La contratación del sector sufrió un descenso de 40.600 firmas, aunque en el segmento de logística el empleo creció en más de 7.000 personas.
Los salarios en el sector son menores en comparación con otras actividades económicas, y solo los puestos directivos son capaces de superar los 60.000 euros de salario anual y tras más de seis años de trayectoria profesional. El informe destaca el puesto de director de supply chain, que es uno de los profesionales mejor remunerado desde el comienzo de su trayectoria profesional, un perfil además muy demandado en la situación actual de auge de la logística internacional.