Acuerdo en Saica. Trabajadores y empresa firman el convenio Non Stop
Después de 24 meses de negociaciones, los trabajadores y la empresa Saica han firmado el convenio colectivo Non Stop de para los 347 empleados que trabajan en las plantas de Saica Paper en Zaragoza y El Burgo de Ebro.
El nuevo convenio colectivo, que cuenta con cinco años de vigencia (de 2014 a 2018) supone una revisión salarial superior a la establecida en el Convenio Colectivo Estatal de referencia. En este sentido, establece una subida salarial del 1% para 2014 y 2015 más una bonificación de 400 y 200 euros respectivamente, del 1,5% en 2016 y del 1,8% en 2017 y 2018.
Asimismo, se prorroga la garantía de mantenimiento de empleo del 2009 para la plantilla actual. También se recoge la posibilidad de establecer por “líneas de producción” como día de trabajo los días 1 de mayo y 12/13 de octubre, con un preaviso de un mes.
La firma se produce tras 38 reuniones entre trabajadores y empresa en 24 meses de negociaciones. El nuevo acuerdo fue ratificado, en referéndum, por el 82% de los participantes en la votación el pasado miércoles 23 de marzo.
El convenio Non Stop consiste en turnos rotatorios las 24 horas del día los 365 días del año, a excepción de Navidad y Año Nuevo. El acuerdo, da estabilidad a la multinacional aragonesa para centrarse en las grandes inversiones que está iniciando en la fábrica de El Burgo de Ebro por valor de 146,4 millones de euros
El nuevo proyecto de ampliación de la planta supondrá la creación de 118 puestos de trabajo permanentes. Además, durante la ejecución de las obras necesarias, que se prolongarán durante los próximos 22 meses, se contratarán a otras 500 personas.
